OJT おーじぇーてぃー

(on-the-job training)

ひとことで解説すると

職場の実務を通して行う従業員の教育訓練のこと。

大事なポイント

  • 企業に入ってから実地に技能を習得する方法。
  • メリットとしては、時間以外の特別な費用がかからないことである。また、職務に即した内容を指導できることである。
  • デメリットは、監督者事態にスキルの不足がある場合は、期待する成果が上がらないケースがあることである。
  • facebook share
  • line
  • このエントリーをはてなブックマークに追加
Copyright © VOYAGE GROUP, Inc. All Rights Reserved.